085 - 744 40 15
info@talentinnoord.nl
Manon was de eerste professional die via Talent in Noord bij een opdrachtgever aan de slag ging. Inmiddels werkt ze bij Wagenborg in Delfzijl, waar ze zich bezighoudt met het analyseren en verbeteren van processen binnen de IT-afdeling.
Daarbij combineert ze inhoudelijk werk met haar eigen ontwikkeling: ontdekken waar ze goed in is, nieuwe vaardigheden ontwikkelen en steeds meer richting geven aan haar eigen carrière.
“Het leuke aan mijn opdracht is dat ik met veel verschillende mensen samenwerk en zo een goed beeld krijg van hoe de organisatie functioneert.”
In haar opdracht brengt Manon processen binnen de IT-afdeling in kaart. Daarvoor gaat ze in gesprek met collega’s uit verschillende teams over hun werkzaamheden, verantwoordelijkheden en de manier waarop processen in de praktijk verlopen.
Die informatie vertaalt ze vervolgens naar duidelijke procesflows. Zo wordt zichtbaar hoe de huidige situatie eruitziet en waar kansen liggen om processen slimmer of beter in te richten.
“Ik ga veel in gesprek met collega’s uit verschillende teams om inzicht te krijgen in hun dagelijkse werkzaamheden en de manier waarop processen in de praktijk verlopen.”
Voor Manon zit de meerwaarde van een traineeship niet alleen in de werkervaring die ze opdoet. Juist de combinatie van werken en ontwikkelen helpt haar om bewuster na te denken over de richting waarin ze verder wil groeien.
Binnen het ontwikkelprogramma is er ruimte om daarin eigen keuzes te maken en aan te geven welke kennis en vaardigheden je verder wilt ontwikkelen.
“Je krijgt echt de ruimte om zelf te bepalen waar je naartoe wilt groeien en kunt actief aangeven wat je daarbij nodig hebt.”
Ook de gezamenlijke ontwikkeldagen spelen daarin een belangrijke rol. Daar ontmoet Manon andere TIN’ers die ieder bij een andere organisatie en aan andere vraagstukken werken.
Dat maakt het mogelijk om ervaringen uit te wisselen, samen te sparren en met een frisse blik naar elkaars uitdagingen te kijken.
“Het is heel leerzaam om samen te kunnen sparren en een frisse blik te krijgen op uitdagingen die je meemaakt in het werkveld.”
Iedereen volgt zijn eigen route binnen Talent in Noord. Ontdek waar onze trainees aan werken, wat ze onderweg leren en hoe zij hun eigen ontwikkeling vormgeven.